中國每年平均有700萬的大學畢業生,但這并不意味著會展中心或會展行業在中國就能很輕松地招募到員工,因為中國缺少高質量的人才。目前中國會展行業正面臨兩大挑戰,首先是會展中心的業務正逐漸向酒店流失。
另一方面,酒店也從會展中心搶奪了大量優秀人才。高級人才一般會要求較高薪酬,但很多中國的會場經營企業無法支付,因為多數會展場地屬于私有盈利性企業,需要保持一定的盈利水平才能讓業主滿意。對于部分國有會議場地,也需要賺取更多利潤來維持經營,這是中國會展場館的運營現狀。 來源:北極星電力會展網
中國每年平均有700萬的大學畢業生,但這并不意味著會展中心或會展行業在中國就能很輕松地招募到員工,因為中國缺少高質量的人才。目前中國會展行業正面臨兩大挑戰,首先是會展中心的業務正逐漸向酒店流失。
另一方面,酒店也從會展中心搶奪了大量優秀人才。高級人才一般會要求較高薪酬,但很多中國的會場經營企業無法支付,因為多數會展場地屬于私有盈利性企業,需要保持一定的盈利水平才能讓業主滿意。對于部分國有會議場地,也需要賺取更多利潤來維持經營,這是中國會展場館的運營現狀。 來源:北極星電力會展網