為使員工更好地掌握崗位技能，進一步推動人人學標桿工作，吉安華潤燃氣公司近期開展了一線崗位技能達標考核工作，來自吉安市、吉安縣、吉水、泰和、清潔能源、永豐公司安全運行板塊的62名員工參加了考試。
據(jù)悉，此次考核工作于2016年5月啟動，涉及場站操作員、巡線員、搶險維修工、加氣工等崗位，考核內(nèi)容涵蓋了各崗位理論知識及現(xiàn)場實操知識，并通過線上理論考試和線下實操考試相結(jié)合的形式開展進行。截止2016年6月底，已組織完成全體安全運行板塊員工的技能達標考核工作，本次考核線上考試通過率為95%，線下實操考試通過率為100%。
一線崗位技能達標是檢驗一線崗位人員工作能力與業(yè)務素質(zhì)的試金石。本次技能達標考核工作的組織，有助于一線員工掌握規(guī)范的崗位作業(yè)標準，營造了“比學趕幫超”的學習氛圍，切實提高了員工的業(yè)務技能。 來源：大江網(wǎng)吉安頻道
